転職が多い人の職務経歴書テンプレート

職歴が多い場合は編年体ではなくキャリア式を選び、業務分野やスキルごとにまとめると、転職回数の多さより経験の幅が伝わります。

応募先の仕事に関連する経歴を冒頭に優先して詳述し、関連の薄い職歴は簡潔にまとめてメリハリをつけましょう。

職務要約で「一貫して〇〇に取り組んできた」とキャリアの軸を最初に示すと、バラバラに見える経歴に筋が通ります。

短期離職は理由を正直に、かつ次に活かした学びとセットで書くと、ネガティブな印象を抑えられます。

それぞれの職歴では役割と成果を具体的な数字で示し、転職回数ではなく実績で読み手の関心を引きつけましょう。